Các vấn đề nảy sinh xung quanh Bao
hiem nguoi lao dong đã và đang được các cơ quan chức năng cũng như các nhà
chức trách hỗ trợ người lao động nhiệt tình khi họ có câu hỏi thắc mắc. Mục
tiêu của việc này là hỗ trợ và bảo vệ quyền lơi của người lao động từ những điều
cơ bản nhất. Đây không phải là chủ đề đầu tiên về bảo hiểm bắt buộc. Một trong
những tình huống này là khi người lao động nghỉ việc hoặc vì nhiều lí do, mất bao
nhiêu thời gian để họ nhận lại sổ bảo hiểm xã hội của mình?
Bạn biết gì về bảo hiểm người lao động?
Bao
hiem nguoi lao dong là bảo hiểm bắt buộc do pháp luật quy định. Trong đó,
người lao động được biết về điều kiện bảo hiểm, mức phí và số tiền được chi trả
theo hợp đồng bảo hiểm khi gặp rủi ro và được chi trả bới doanh nghiệp cung cấp
bảo hiểm. Lợi ích của bảo hiểm bắt buộc mang lại chocongj đồng và cá nhân rất lớn.
Khi nghỉ việc, người lao động có nhận lại sổ bảo hiểm hay
không?
Khi nghỉ việc vì bất cứ lí do nào, người lao động tất yếu sẽ
nhận lại được sổ bảo hiểm cá nhân được ung cấp bới doanh nghiệp họ đang công
tác. Đây là điều luật do Nhà nước ban hành. Căn cứ vào khoảng 2,3 điều 47 Bộ luật
lao động dành cho Bao
hiem nguoi lao dong 2012 thì trong thời hạn 7 ngày làm việc kể từ khi người
lao động chấm dứt hợp đồng, phía doanh nghiệp và người lao động sẽ phải nhanh
chóng thanh toán đủ các khhoanr có liên quan đến quyền lợi mỗi bên, hoàn thành
thủ tục xác nhận và trả lại sổ bảo hiểm xã hội cũng như các giấy tờ tùy thân
thiết yếu khác mà bên sử dụng lao động đã giữ lại của người lao động. Vậy nên,
ngay khi có quyết đinh thôi việc hoặc nộp đơn thôi việc, chính người lao động
phải chủ động đốc thúc doanh nghiệp hoàn trả các hồ sơ trong vòng 7 ngày hoặc với
lí do đặc biệt thì tối thiểu là 30 ngày làm việc.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét